為了進一步落實【3-6歲兒童學習與發展指南】精神，促進幼稚園教學工作全面紮實地向前推進，從而達到以研促教、以教促學、共同成長的目的。黨建引領聚合力，近期，在合肥市雙崗幼稚園黨支部書記、集團總園長余冬梅的統籌安排下，集團四園執行、保教組織老師們開展了學期教師個人專題總結交流活動。
活動前老師們及時梳理了一學期的工作，把自己實際工作中的經驗結合理論撰寫成文章與大家共享，四園的老師們從不同角度不同方向對學期工作進行歸納總結，有的教師從班級管理的角度分享班級常規建立的經驗，有的透過遊戲的案例記錄幼兒的成長，還有的教師在點滴生活中找尋培養幼兒好習慣的方法，精彩紛呈的文章、鮮活生動的案例和幽默風趣的講述也讓在座聆聽的每一位教師受益匪淺。
分享中老師們認真聆聽，彼此總結工作、學習中的進步與不足，剖析存在的問題並暢所欲言，獻計獻策。最後，各園保教針對每位教師小結中存在的問題提出了意見和建議，希望老師們平時註意收集各類實踐性的經驗資料，不斷創新教育教學方法，激發幼兒的學習興趣，同時也希望老師們能夠透過此次分享總結經驗，有所成長。
透過專題總結交流分享活動，老師們彼此分享著收獲，從他人身上吸取經驗，大家相互學習。慧於心，樂其事，勤於思，敏於行，合肥市雙崗幼稚園教育集團也會一如既往的重視教師隊伍發展，繼續鼓勵老師們勤於思考、勤於書寫，不斷提升教師隊伍素養，給教育一份真摯的報答！
（王亞楠）
