一直覺得，成功難以復制，即便知曉所有的必備要素（KSFs），也寫不出一個放之四海而皆準的萬能公式。
觀察比對自己實習和工作中遇到的幾位女性前輩和楷模，大都具備以下幾點：
低調、務實、投入、正派。
先說投入。明明是優雅時尚的工作環境，普通員工每周至少兩三天，要結伴下樓認真吃午餐，女上司卻日復一日，自己關在辦公室裏啃漢堡，差點沒將小寶寶生在工位上……
再說務實，一日幾更的數碼、細節、模型、報表……都像刻在她們腦子裏一樣，睡夢中也能條件反射，根本糊弄不了。
說到低調，入職不久，我讓家人看團建合影，問誰是大組組長。果不其然，他們齊刷刷指向四十出頭美麗幹練的資深女同事。而那是生了5個孩子依然精致利落，二十年原地踏步不減氣度風韻的好命職場人呀……當然，換個角度，那也是一種成功。
不過，我們現在談的是低調。真正的大組組長，只有26歲，頂著一頭波浪秀發笑得花枝亂顫，誰能相信，就是她，所過之處寸草不生，總能讓同級男同事們望風而逃啊～
最後說正派。是的，到了相當高度，就我所見，無論男女，都是德才兼備。
且容我凡爾賽一把。女前輩/女上司們普遍獨來獨往，無論外表如何低調溫柔，由內而外散發的淩厲氣場，往往讓人不敢靠近，唯有我例外。
笨笨的我，也許正好與她們八字相合吧，所以自在。不不不，那是因為我深信她們正派的底色，不會辜負每一分用心與付出。
