還記得 一年多前90後嬌妻「實力坑夫」的事件嗎?
那是一個再平常不過的日子,在某社交平台上一位90後的女生突然火了。
剛結婚一周的她在社交平台上凡爾賽式、瘋狂、密集的曬出自己幸福的人生。
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曬合照、曬結婚照,顯然在這個物質的社會幸福的含金量並不高,於是 她還曬各種財力。
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當然了,在這個網絡上 人均保時捷、法拉利、百萬年薪的時代 ,曬個房子啥的,好像並沒有足夠的說服力,也沒辦法讓優越感脫穎而出。
於是, 這位姑娘大手一揮,曬出了自己老公的收入證明 ,還是蓋了公章的那種。
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一個普通交易員月均收入八萬兩千五,這幹一個月,別人幹一年 都不一定能賺到的魔力,不僅讓原帖瞬間爆了,給自己的幸福生活送上了熱搜。
好心的網友在評論區提醒這位姐姐 :你不知道你老公公司禁止對外透露薪金水平嗎?但她的回復中,滿是不以為然。
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並且還有疑似券商從業人員提醒她 ,你這操作可能會導致全行業被遞延和限薪。但這位姐姐反駁道,有沒有可能我也是券商民工。
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並跑去給自己老公訴苦,說自己被網暴了,老公一看緣由,當場就傻了。
然後,中金公司也就被送上了熱搜,很快, 這幸福的小兩口,個人資訊就扒拔了個底朝天。
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女主角果然也是相關從業者,但行業這些預設的規則,她為啥不知道?當然,這不重要,很快,她的老公就被停職調查了, 現實版實力坑夫照進現實,當然,這還沒完。
然後隨之而來的就是那個同行所擔憂事發生了, 自從嬌妻炫富門後,券商開啟了整體的降薪潮。
與此同時,同年,「限薪令」要求金融企業高管及重要崗位員工基本薪酬一般不高於薪酬總額的35%,績效薪酬的40%以上應當采取延期支付方式,延期支付期限一般不少於三年。
然後到了 2022年這一年,券商整體降薪 ,比如中金公司的2022年報顯示, 該公司的年薪福利從2021年的98.3萬元降到了78.63萬元 ,下降接近20萬人民幣,讓自己從券商行業薪酬天花板退了下來。
不僅中金, 中海通證券年薪下降了29.95萬 ,廣發證券下降了22.98萬元,招商證券下降22.80萬元,中信證券下降7.12萬元。
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最近,新的數據又出來了,根據對22家上市券商年報進行統計,60%的券商員工人均薪酬出現下滑。
中金公司的員工人均薪酬繼2022年減少後,2023年再縮水近12萬元。也就是說,中金公司從2021年的人均薪酬116萬元降至人均70萬元, 兩年間大幅「縮水」39.84% ,降薪振幅為大券商中之最。
除了中金,中原證券、 國泰君安的員工人均薪酬也都減少10%以上 。
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從 客觀角度來看,券商普遍降薪,是經濟環境的原因,但也有不少人認為,有一部份原因就是為了平息之前「高薪炫富門」帶來的不良影響 。
畢竟咱們現在說的是共同富裕,但現實裏,存在的貧富差距不可謂不大。
還有就是,在金融行業,很多公司都有類似的規定,比如下面這個引發熱議的。
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「工作環境下不允許開豪華車(100萬以上)、戴高檔手表(15萬以上)、使用高檔包(5萬以上)」
對此,有網友調侃道: 不炫富就沒有貧富差距了,這樣多好 ……
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還有類似下面這樣的:中基協要求從業人員不得炫富……
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甚至還有傳聞稱,炫富事件發生後,基協叫了前20的基金公司去開會要求降薪。
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看完這些公司內、行業內的規則和約定,大有一種「別暴露,偷著樂」的感覺。
但是, 這些所謂的規則,多少有點「何不食肉糜」的味道 ,現在平均薪酬是下來了,但是下來後的數據,依然是大多人熱望塵莫及的存在。
對於去年券商人均薪酬再下降的話題,也快速沖上熱搜,
有抱著吃瓜心態的網友表示: 得益於那個蓋世美女爆料她老公 。
自然, 也有不少人和小柴一樣,處處透露著酸酸的味道,無不在表達「說好的一起富裕呢」
比如有網友表示:「降至79萬,我滴乖乖」「 縮水後還有近80萬……這個行業錢太多了 」「這麽對比,我還是十分穩定,月薪三千一秒月光」
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「縮水40%後,中金公司的人均薪酬是70.04萬元,僅次於中信證券,中信證券人均薪酬是79.19萬元。這已經是相當高的了。這個行業創造了多少實際價值呢?而且, 想想去年的股民們,拿著高薪的他們,心裏會踏實嗎? 」
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「雖然券商的平均薪金降低了一些,但仍然很高。 券商拿這麽高的薪金,全靠股民養活,都是股民的血汗錢 ,關鍵是這些券商到底提供了什麽高價值服務?他們憑什麽收入這麽高?」
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「太低了,比起實體企業員工, 真的太低了,才實體企業員工評論收入的近十倍,要是百倍才會高興呢 。關鍵是,到底用的是誰的錢,又是怎麽拿到高薪的天曉得」
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「 這些人人均79W,還要發出來被人可憐一下…誰可憐散戶了 ?基金經理把基民錢虧了那麽多,自己拿79W薪金?」
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「 70萬年薪是普通人10年辛勞都不一定能有的結果 」
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「縮水後也是我不吃不喝好幾年的稅前薪金。。。哎」
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「 縮水了也很高,在這賣什麽慘 」
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事實上,每次提到金融行業的薪資,總會在熱搜上看到,而 或許,根本問題不在於某些員工炫富 ,就比如有人也表示:既然薪金都是正常的,為何爆出來就要被停職,甚至辭退?
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以及,保密的目的到底是為了什麽? 是不是還是那個目的:「別暴露,偷著樂」呢?因為只有不暴露,高薪或許才會偷偷的長期存在。
而或許, 問題的關鍵在於,也就是吃瓜群眾們關註的重點在於金融行業的薪資是否真的合理?
有經濟學教授也曾表示:金融行業薪酬問題之所以屢屢被關註,直接的原因在於改革開放以來金融行業的 薪酬確實過高,有的高出社會平均薪金水平的數倍甚至十多倍 。
「在全國初步實作富起來的情況下,金融行業乃至其它個別行業薪酬過高,引起社會關註也是人之常情。 尤其是在當前實作共同富裕的大背景下,社會的兩極分化仍很嚴重 ,個別人的炫富和高消費必然引起社會大眾的反感……」
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柴狗夫斯基©️
作者|小柴貳號
編輯|譚松