【大系統觀BBB】
所有的自組織現象，貌似系統個體自主的行為，實際上一般都有背後的力量在施加影響，這個背後的力量可能來自大環境，或者來自更高維度。就算是「伯納德花紋」這樣的最基礎的自組織現象，也是有一個主導者的，那就是平底鍋下面的火。我經常在炒菜時觀察這個花紋，我發現它的形狀是受竈頭形狀影響的。
* 伯納德花紋：在平底鍋裏多倒些油，加熱一會，油就會出現蜂窩狀的整齊花紋，表現出「有序」。普裏高津在其「耗散結構論」中用它闡述系統的自組織現象。耗散論是系統論新三論之一。在系統論中，自組織就是指在沒有外力（或者顯性的外力）的作用下，系統內部各個要素自發地形成有序的結構，表現出系統性。自組織現象廣泛存在，不僅在自然界，在人類社會中也普遍存在。當前的網絡上，也經常出現一些自組織現象，比如某個事物突然地火爆。自組織的力量非常大，它可以有效推動事物發展，也可能極具破壞性，所以要加以引導。這就是大系統觀提倡的「組織+自組織」。
人也一樣。一個文明人和一個野蠻人，理論上他們都有各自的自主意識，他們幹啥都有可能。但是，文明人受到其所處社會的物質條件、道德規範等約束，所以他不會去吃人。人的行為的自組織性，是受經濟、社會、文化等更高維度的因素控制的。所以，老百姓所說的「我自然」，其實也包含著統治者的教化、引導和控制，只是不同統治者采取的方式不同：顯性的，還是隱性的。老子的無為，也不是不控制，而是更自然一些的隱性控制。
數智化，「潤物細無聲」是最高境界；其次，要像【聖經】說的那樣——「要想別人信你，先讓他喜歡你」；再次，就是強推。盡量避免強推，但必要時也可為之。
