作者:柳絮(富書作者)
許倬雲先生說:「工作就是雕塑你自己。」
職場多的是復雜的關系,多的是糟心的事,想上前一步比登天還難,想退後一步卻無路可退。
無力改變現狀,卻又無法逃脫,只好在眼前的一畝三分地裏有氣無力地殘喘著。
其實, 工作也是一場自我修行。
與其苦大仇深地工作,不如在工作中自我成長,在工作中自我蛻變,遇見更好的自己,成為別人的無可替代。
下面【人民日報】分享告別拖延, 讓工作變舒服的8條黃金法則 ,希望能夠幫助到你。
明確目標
古語說:「凡事預則立,不預則廢。」
做事沒有清晰的計劃,沒有長遠的打算,想到哪裏就做到哪裏,終會一無所獲。
只有清楚地知道自己想要什麽,然後確立目標,朝著目標篤定前行,才能到達你想要的終點。
「最牛打工妹」王來春從一個普通的流水線女工做起,成功逆襲登上中國富豪榜。
那時富士康事業剛起步,食宿很差,工廠提供的米飯發紅,飲用水質素很差,洗澡也很不方便,停水時還得跑到一公裏外的村莊裏洗,睡的地方更是炎熱難耐。
最難的是流水線上的工作,工友們每天工作十幾個小時,有時還要加班。
很多工友叫苦連天,紛紛離開,可她想著將來自己能闖一番天地,始終拼勁十足。
為了夯實自己的業務能力,她還在各個崗位輪崗了一遍,並總結出自己的一套工作經驗與方法。
為了能獨當一面,她主動參加公司提供的培訓,了解怎樣管理員工、思考如何提高工作業績。
她工作10余年,連升三級。
後來,她從富士康離職,創辦立訊精密,登上了中國富豪榜。
有句諺語說:「一艘沒有目標的船,任何方向的風都是逆風。」
工作也是如此,沒有目標,缺少規劃,很難有所成就。
一旦確立目標,心中就會有方向,然後心無旁騖地去努力,去拼搏,才能成就一番想要的事業。
任務拆分
有時,工作任務看上去像一座大山,讓人望而生畏,無處著手。
其實要跨過這樣一座大山,有一個小妙招,那就是任務拆分,將一個大任務或復雜專案分解成一系列小任務。
當你在拆分任務的過程中,發現任務已在不知不覺中完成了一大半。
想要完成一個大專案,先拆分每一周、每一天的任務,然後努力去完成;
想學一項工作技能,先拆分每一部份的要領和技巧,然後致力去學會。
看似不可完成的任務,就這樣在拆分的過程中順利達成。
在這個快節奏的社會中,我們常常會陷入一種無盡的忙碌中,而這種忙碌往往源於我們對任務的恐懼。
我們總想一次性完成所有的工作,但結果卻適得其反。
所以, 拆分任務是最好的通道,也是最快的捷徑 。
先易後難
【道德經】裏說:「天下難事,必作於易;天下大事,必作於細。」
所有的難事都是從簡單的事情做起,所有的大事都是從細微的事情做起。
現實社會中,有人想一下子從200斤減到100斤很難,但是你每天少吃一點,運動半個小時,一周減0.5斤,這並非難事。
有人想一下子學會英語很難,但是你每天背幾個單詞,聽一首簡單的英語兒歌,一周學幾句英語,這並非難事。
許多容易做的事做著做著,原本你以為很難達成的目標,就這樣慢慢地實作了。
工作也是如此。
有時看似棘手的工作,看似困難重重的任務,你從容易處著手,就已經開啟了成功之門。
俗話說:「日日行,不怕千裏遠;時時做,不懼萬事難。」
我們覺得事情很難,往往只是看最終的結果,而沒有把它分解成一個小目標去實作。
難事,從它最簡單部份入手做,循序漸進穩步前行。
如此才能在工作中乘風破浪,達到事業巔峰。
停止空想
在一次新書簽署會上,有個年輕人問余華:「如何成為一個作家?」
余華回答說:「想成為作家的話,我認為只有一個字,就是寫,你坐在書桌前,逼著自己往下寫,寫個二三十年,寫作就變成了你的生活。」
許多事情的答案,都在行動中。
白日夢誰都會做,但終究不會成為現實。
想升職,卻不願做出改變,待在舒適圈混日子;
想拿下專案,卻遲遲沒有行動,總想著怎樣走捷徑。
非常認同的一句話:「速度第一,完美第二,行動第一,想法第二。」
一個人是否成事,不在於條件有多充分,想法有多周全,而在於你是否有實際行動。
別再把時間浪費在不切實際的空想裏,動起來才是硬道理。
停止空想,先行動起來,只要在路上,你離目的地就不遠了。
不要害怕
心理學家伊索曾將人分為「兔子型人格」和「獅子型人格」。
兔子型人格的人,膽小怯懦,害怕失敗;獅子型人格的人,敢闖敢拼,無所畏懼。
大多數人往往是「兔子型人格」,做事瞻前顧後,不敢邁出新的一步。
當你活在未知的恐懼裏,只會不斷消磨你的勇氣,讓你無法開啟新的征程。
失敗固然痛苦,但從未嘗試是人生最大的遺憾。
工作中,如果你因為害怕失敗,就拒絕成長,那你永遠享受不到破繭成蝶的暢快;
如果你因為害怕改變,就拒絕嘗試,那你往往會與機會失之交臂。
人生本是一場體驗,一次嘗試,只有敢於突破自己,人生才有無限可能。
從此刻起,揚起理想的風帆,乘著風踏著浪駛向想要的未來。
請相信,命運不會虧待那些敢於放手一搏的勇者。
降低預期
生活中,很多人覺得工作委屈,就是因為期待過高。
以為真心實意對待同事,就能以心換心,收獲良好的人際關系;
以為付出百分之百的努力,就能贏得領導的青睞,順利升職加薪。
結果是期待過高,失望越大,最後在自哀自怨中沈淪。
不可否認,職場上充滿了變數,好多事情,從不以人的意誌為轉移。
自暴自棄、怨天尤人解決不了問題,只會讓事情變得更加糟糕。
唯有降低期待,本著一顆平常心,得之淡然,失之坦然,反而會有意想不到的收獲。
主持人竇文濤說:「 期待沒有用,做就是了,做才是一切。 」
人生如匆匆過客,不要把時間浪費在虛無的期待中。
只管耕耘,莫問前程,無所求的人反而會得到命運的眷顧。
當你專註於當下,踏踏實實走好每一步,驚喜自會與你撞個滿懷。
積極暗示
俞敏洪說:「心態正確了,事情才能做對,工作才能向更好的方向轉變。」
很多時候,決定事情成敗的往往是我們的心態。
消極情緒的人,在事情沒開始,就各種擔心憂慮,在心裏上演千百遍的結局,結果是活活被自己嚇倒。
而 給自己積極暗示的人,凡事都會往好的方面去想,不斷為自己賦能,從而邁向更高的圈層。
作家大米在【小巷人家】中,講過一個故事。
1977年恢復高考,部份數學老師被抽調去批閱試卷。
不少人因為高考閱卷實行軍事化管理,怕自己適應不了環境,就打起了退堂鼓。
而數學老師王超英卻欣然前往,他想著借此閱卷可以了解一下教學的動態,可以探討一些教學中的困惑。
他沒有把閱卷當成苦差事,而是當作一次學習的機會。
而且在閱卷中,他和其他老師積極探討交流,弄清楚了很多教學過程中的疑惑,豐富了自己的教學經驗。
後來,他憑借這次閱卷經歷,寫了本輔導教材,還以專家的身份被提拔到教委。
在職場上,你的心態能量越足,你的人生就有更多的可能。
若你視工作為一種義務,人生就是地獄;你視工作為一種機遇,人生就是天堂。
當你以積極的心態對待工作,在工作中勤勤懇懇、兢兢業業,工作自會回饋你豐厚的回報。
遮蔽幹擾
知乎上有個提問:「成熟應該具備哪些特征?」
其中一個高贊回答:「 遮蔽力 。」
年輕時曾以為,喧囂是主旋律,熱鬧是必備品。
經歷多了才明白,喧鬧只會讓我們疲於奔命,徒勞消耗自己。
選擇將自己調成靜音模式,遮蔽一切嘈雜,才能專心做好眼下的事。
【深度工作】寫道:「在無幹擾的狀態下專註進行活動,使個人的認知能力達到極限。」
一個人能否排除一切幹擾,能否專註於當下,在一定程度上影響著結果。
所以,在工作中,你要隔絕雜音,投入到自我中,相信不久的將來工作會進階到一個新的台階。
這裏推薦一種「番茄工作法」。
就是規定在一個連續的45分鐘內,專心做手頭上的事。
隨後進行5-10分鐘短暫的休息,用於處理手機資訊、喝水、上廁所等。
透過這種方法,主動遮蔽外界的幹擾,讓你集中精力做好眼前事情。
稻盛和夫在【活法】中說:「人哪裏需要遠離紅塵?工作就是修煉精神的最佳場所。」
工作的意義,不在於一份責任,一份使命,更是人生的自我雕塑。
在工作中磨煉心性,在工作中錘煉意誌,在工作中自我蛻變,把工作變成滋養自己的養料。
往後,願你我都能快樂工作,幸福生活。
作者簡介:柳絮,富書作者,一個人要想成功,你都需要一種能力來支撐你做好自己,不被阻撓,不被誘惑,這就是遮蔽力,第4本書已出版
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你的生活,需要遮蔽力
,和500萬人一起升級生活認知,本文:富蘭古連讀書俱樂部,本文版權歸富書所有,未經授權,不得轉載,侵權必究
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