10月22日上午，由北大医院太原医院执行院长王平带队，院长助理、医务科科长冯志鹏，人事科科长高晓琳，护理部主任康华等行政科室负责人组成的调研团队，深入呼吸与危重症医学科进行调研，旨在全面了解科室各项工作情况，进一步加强医院管理提升效能，推动医教研管等各项工作高质量发展。
王平院长与科室人员亲切交流，详细了解科室开展的新技术新业务及当前人员结构、学科建设等工作情况，询问科室发展存在瓶颈与困难，对科室取得成绩给予充分肯定，鼓励大家不断深化学科建设，提升医疗服务水平和学科影响力，为群众提供一个满意的就医环境。
会上王平院长指出，科主任要肩负起科室稳定发展团结的重任。一要加强人才队伍建设，建好梯队，带好队伍，引进人才、留住人才、用好人才，大力培养年轻人，给人才提供发展的平台和机会；二要加强科室文化建设，注重宣传引领，努力打造科室特色文化，利用宣传力量，提升科室软实力和影响力，利用医院平台和北大医院专家的优质资源，加强同外院合作机制，提升科室软实力，扩大社会影响。
王平院长针对科室发展目前存在的切实困难，比如府城院区病房缺乏，设备老化，汾东院区护理人员不足等问题，与相关科室负责人协商，现场制定解决方案。
此次调研活动不仅展示了医院对临床科室的关心和支持，也为医院的发展注入了新的活力。相信在王平院长的带领下，呼吸与危重症医学科将不断深化学科建设，提升医疗服务水平和学科影响力，为群众提供更加优质的医疗服务。
图文：呼吸与危重症医学科
编审：党委宣传部（宣传中心） 郭 燕
责编：党委宣传部（宣传中心） 王 斌
